Régleur - Régleuse CN H/F - Segepo Decolletage

A propos de nous : SEGEPO Group crit son premier chapitre dans les annes 1960, et se spcialise dans l'usinage & le dcolletage, allant du prototype la grande srie. Depuis, l'histoire continue et nous comptons aujourd'hui 7 sites, situs en France, Turquie, Pologne en passant par les tats-Unis.Chez SEGEPO, vous intgrerez une entreprise l'coute de ses salaris et attache la communication positive, permettant ainsi de favoriser une ambiance sereine de travail.
L'équipe SEGEPO GROUP recherche un(e) REGLEUR (H/F) pour compléter son équipe !CDI - Saint Lager (69220) / Horaires en 2x8PROFIL :- Titulaire d'un Bac pro usinage/BTS technicien d'usinage/DUT mécanique et productique.- Autre profil en mécanique (sous condition d'un bon niveau en mise en fabrication de pièces techniques et précises)- Vous avez des notions en mécanique et vous savez lire des plans- Vous aimez travailler en équipe, êtes autonome, polyvalent(e) et sérieux(se) ? Des évolutions au sein de l'entreprise sont possiblesPRINCIPALES MISSIONS :°Monter et Régler les machines°Participer à la mise au point des pièces nouvelles en lien avec les services supports°Former les opérateurs°Participer à l'amélioration continue en étant force de proposition et en veillant au bon respect des conditions de travail et des normes qualitéPOURQUOI REJOINDRE LA TEAM SEGEPO ?Faire partie de la Team Segepo, c'est rejoindre une équipe soudée, qui évolue ensemble et dans une même direction, tout en s ' engageant durablement !Notre métier ?Le décolletage et l' usinage du prototype à la grande série. Créé dans les années 60 à Saint Lager (69220), le groupe Segepo est aujourd'hui composé de 4 sites en France, 1 aux Etats-Unis, 1 en Pologne et 1 en Turquie.

Experience: 2 An(s)Compétences: Monter, démonter les pièces, outillages de machinesQualification: Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)Secteur d'activité: DécolletageListe des qualités professionnelles:Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

• Amélioration continue
• Autonomie
• Lecture de plan
• Réglage des machines
• Procédure d'usinage
• Force de proposition
• Réactivité
• Normes de qualité