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Directeur - Directrice Résidence-Autonomie H/F - 69

Description du poste

  • Ass Gest Marpa la Fleurisienne

  • Fleurie - 69

  • CDI

  • Publié le 26 Août 2025

La résidence-autonomie MARPA « la Fleurisienne », accueillant 24 résidents (+1 place d'accueil temporaire), de plus de 60 ans et/ou en situation de handicap, recherche pour sa résidence autonomie un(e) responsable / directeur pour assurer la gestion et le fonctionnement de la résidence.

La MARPA « la Fleurisienne » accueillent des personnes autonomes ou en perte d'autonomie modérée (seules ou en couple) et vulnérables.
Elle vise à leur fournir un cadre de vie adapté et sécurisé, ainsi qu'une offre de services collectifs (restaurant, laverie, animation.) permettant aux personnes de continuer à vivre de manière autonome.
La structure mène également des actions de prévention de la perte d'autonomie et des activités de lien social avec des partenaires.

Vous êtes cadre médico-social diplôme niveau II (CAFERUIS ou équivalent) avec une expérience réussie d'encadrement et de management d'équipe.
Le poste est à pourvoir au 15 novembre 2025 en CDI temps complet 35 heures sur une semaine de 4 jours sur FLEURIE 69820

Sous la responsabilité du Président de l'association gestionnaire et en étroite relation avec les membres du bureau de l'association, vous aurez à assurer :
- La gestion administrative, financière, et juridique de l'établissement dans le respect de la réglementation des établissements sociaux et médico sociaux
- Le fonctionnement et l'organisation de la résidence
- L'accompagnement des résidents et des prestations apportées par la résidence
- L'articulation des interventions autour de chaque résident en lien avec les familles et/ou leur représentant légal,
- La promotion et l'ouverture de l'établissement sur l'extérieur par l'animation d'un réseau de partenaires
- Le management de l'équipe
- La proposition, le développement et la coordination des projets

Compétences et aptitudes :
Connaissance de la réglementation des ESSMS, bonne compréhension du contexte médico-social
Bonnes connaissances des politiques sociales et du secteur personnes âgées et porteur de handicap
Capacité managériales et à travailler en mode partenarial
Capacités à piloter des projets
Qualités relationnelles et leadership
Capacités organisationnelles, esprit de synthèse, sens de la rigueur et de la pédagogie
Capacité d'adaptation et de proposition

Candidature à transmettre par mail à l'adresse : ****@****.**

Si vous souhaitez plus de renseignements : **.**.**.**.**

Compétences requises

  • Elaboration de la stratégie de communication
  • Gestion des ressources humaines
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Chiffres clés de l'emploi à Belleville-en-Beaujolais

  • Taux de chomage : 10%
  • Population : 13314
  • Médiane niveau de vie : 20980€/an
  • Demandeurs d'emploi : 1270
  • Actifs : 6386
  • Nombres d'entreprises : 1010

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